小编一直有个问题特别困惑，特地发来询问广大网友，五险一金均为劳动者劳动所得，为何当劳动者离职后五险中的“医疗保险”会被立即封停呢？
医疗保险，也就是俗称的医保，假如每月按时缴纳500元，在连续缴纳五年后，劳动者离职，在其医保里面也有三万元的了，但是当劳动者离职后，其社保即停了，也就无法使用了。那么小编的疑惑也就来了，在其医保里面的三万元，也是劳动者劳动所得，为何离职后就无法享用其之前的劳动所得的成果呢？
同样的，公积金也是劳动者合法劳动所得，为何取用限制颇多呢？
按照小编的理解，个人劳动所得理应归劳动者所有啊。
希望广大网友能给小编解惑。
